Manuál postupov Rotary (Manual of Procedure 2025) je základným sprievodcom pre všetkých rotariánov, ktorí chcú lepšie porozumieť základným riadiacim dokumentom našej organizácie. Tento prehľadný manuál sa vydáva každé tri roky po zasadnutí Rady legislatívy a slúži ako oficiálny zdroj informácií o štruktúre, pravidlách a postupoch Rotary International.

Obsahuje kľúčové dokumenty – Ústavu RI, Stanovy RI, Štandardnú ústavu Rotary klubu, Odporúčané stanovy Rotary klubu a Stanovy Nadácie Rotary International.

Elektronickú verziu dostáva každý Rotary klub a funkcionár. V prípade nejasností je rozhodujúca anglická verzia dokumentu. Aktuálne zásady a postupy možno nájsť aj v Rotary Code of Policies a The Rotary Foundation Code of Policies na stránke my.rotary.org.

Manuál je spoľahlivým sprievodcom pri každodennej službe, poslaní a rozhodovaní v duchu hodnôt Rotary.

V našom dištriktovom newslettri Vám budeme postupne predstavovať jednotlivé základné Rotary dokumenty. V tomto čílse to budú "Základné princípy Rotary".

Redakčná rada D2240 Newsletter

ZÁKLADNÉ PRINCÍPY ROTARY

100 ročná história Rotary, počas ktorej sa rotariáni spájali, aby využili svoje zručnosti a nadšenie na zlepšenie svojich komunít, je zdrojom hrdosti po celom svete. Okrem našich riadiacich dokumentov by Rotary kluby a dištrikty mali poznať aj základné princípy a hodnoty Rotary, aby mohli plniť poslanie Rotary a pochopiť našu históriu oddanosti profesionalite a službe. Nasleduje výber hodnotových vyhlásení a zásad, ktoré rotariáni a Rotary kluby používajú na inšpirovanie svojej účasti a angažovanosti v Rotary.

MOTTO ROTARY INTERNATIONAL

"Služba nad sebou samým" a "Najviac získa ten, kto najlepšie slúži" sú oficiálne motá Rotary. Služba nad sebou samým je hlavným mottom Rotary. 

POSLANIE ROTARY INTERNATIONAL

Poskytujeme služby druhým, podporujeme integritu a rozvíjame porozumenie, dobrú vôľu a mier vo svete prostredníctvom nášho spoločenstva podnikateľov, profesionálov a lídrov. 

POSLANIE ROTARY FOUNDATION

Rotary Foundation pomáha členom Rotary podporovať porozumenie, dobrú vôľu a mier vo svete prostredníctvom zlepšovania zdravia, poskytovania kvalitného vzdelania, zlepšovania životného prostredia a zmierňovania chudoby. 

ZÁKLADNÉ HODNOTY

Rotary deklarovalo základné hodnoty v roku 2007 ako súčasť strategického plánu Rotary s vedomím, že týchto päť hodnôt predstavuje základné črty rotariána. Od ich prijatia boli základné hodnoty potvrdené predstavenstvom a silne podporované rotariánmi po celom svete. Základné hodnoty Rotary International sú:

• Služba
• Priateľstvo
• Rozmanitosť
• Integrita
• Líderstvo

KLUBOVÁ KULTÚRA

Od Rotary a Rotaract klubov sa očakáva, že budú podporovať kultúru rešpektu, pozitívneho zapájania sa a preukazovať, ako si cenia prínos ľudí s rôznym zázemím a charakteristikami, ako aj rozdiely v názoroch, myšlienkach, hodnotách a presvedčeniach. Kluby by mali svojim členom,  budúcim členom a účastníkom poskytovať zdroje, príležitosti, siete a podporu. 

TEST ŠTYROCH OTÁZOK

Pri všetkom, o čom rozmýšľame, hovoríme alebo čo robíme si kladieme otázky:

• Je to PRAVDA?
• Je to ČESTNÉ voči všetkým zainteresovaným?
• Vytvorí to DOBRÚ VÔĽU a LEPŠIE PRIATEĽSTVÁ?
• Bude to PROSPEŠNÉ pre všetkých zainteresovaných?

Test 4 otázok predstavil v roku 1932 rotarián Herbert J. Taylor, ktorý sa neskôr stal prezidentom Rotary International. 

VYHLÁSENIE O SPRÁVANÍ PRI PRÁCI S MLÁDEŽOU

Rotary International sa snaží vytvárať a udržiavať bezpečné prostredie pre všetkých mladých ľudí, ktorí sa zúčastňujú na aktivitách Rotary. Rotariáni, partneri rotariánov a ostatní dobrovoľníci musia v rámci svojich možností chrániť deti a mladých ľudí, s ktorými prichádzajú do kontaktu, a chrániť ich pred fyzickým, sexuálnym a emocionálnym zneužívaním. 

VYHLÁSENIE O SLUŽBE KOMUNITE Z ROKU 1923

Nasledujúce vyhlásenie bolo prijaté na konvencii v roku 1923 a následne novelizované na ďalších konvenciách. Je zahrnuté v Procedurálnom manuáli kvôli svojej historickej hodnote. 

V Rotary má služba komunite povzbudzovať a podporovať uplatňovanie ideálu služby v osobnom, pracovnom a spoločenskom živote každého rotariána.

Pri realizácii ideálu služby mnoho klubov vyvinulo rôzne aktivity v oblasti služieb pre komunitu, ktoré poskytujú ich členom príležitosti na službu. Na usmernenie rotariánov a rotary klubov a na formulovanie politiky Rotary v oblasti aktivít služieb pre komunitu sú nasledujúce zásady uznávané a akceptované ako správne a rozhodné:

1. Rotary je v podstate životná filozofia, ktorá sa snaží zmieriť neustály konflikt medzi túžbou po osobnom zisku a povinnosťou a následným impulzom slúžiť druhým. Táto filozofia je filozofiou služby – „Služba nad sebou samým“ a je založená na praktickom etickom princípe, že „najviac získa ten, kto najlepšie slúži“.
2. Rotary klub je v prvom rade skupina reprezentatívnych podnikateľov, profesionálov a komunálnych lídrov, ktorí prijali rotaryovskú filozofiu služby a usilujú sa o:

          Po prvé, spoločne študovať teóriu služby ako skutočný základ úspechu a            šťastia v podnikaní a v živote; po druhé, spoločne poskytovať praktické              ukážky tejto teórie sebe a svojej komunite; po tretie, každý ako                            jednotlivec premeniť túto teóriu na prax v podnikaní a v každodennom              živote; a po štvrté, individuálne aj kolektívne, prostredníctvom aktívneho            príkladu a vzoru, stimulovať jej prijatie v teoretickej aj praktickej rovine              všetkými nerotariánmi, ako aj všetkými rotariánmi.

3.   RI je organizácia, ktorá existuje

• na ochranu, rozvoj a celosvetové šírenie ideálu služby Rotary;
• na zakladanie, podporu, pomoc a administratívny dohľad nad Rotary klubmi;
• ako informačné centrum pre štúdium ich záležitostí a prostredníctvom užitočných návrhov, ale nie nátlaku, pre štandardizáciu ich postupov a takýchto činností v oblasti služieb pre komunitu, a iba takýchto aktivít v prospech komunity, ktoré už mnohé kluby vo veľkej miere preukázali ako zmysluplné a ktoré sú v súlade s cieľmi Rotary, ako sú stanovené v stanovách RI.

4.     Pretože tí, ktorí slúžia, musia konať, Rotary nie je len stavom mysle, ani      filozofiou Rotary, ktorá je čisto subjektívna, ale musí sa prejaviť                  v  objektívnej činnosti; a jednotliví rotariáni a Rotary kluby musia                uvádzať teóriu služby do praxe. V súlade s tým sa odporúča, aby rotary      kluby konali spoločne v rámci záruk stanovených v tomto dokumente.        Je žiaduce, aby každý Rotary klub sponzoroval každé fiškálne obdobie        jednu významnú aktivitu v oblasti služieb pre komunitu, ktorá by sa            mala, ak je to možné, každý rok meniť pred koncom fiškálneho                  obdobia. Táto aktivita by mala vychádzať z reálnych potrieb komunity        a mala by vyžadovať kolektívnu spoluprácu všetkých členov klubu. To        by malo byť doplnením pokračujúceho programu klubu zameraného        na motiváciu členov klubu k individuálnej službe v rámci komunity.
5.     Každý jednotlivý Rotary klub má absolútnu autonómiu pri výbere                takých aktivít v oblasti služieb pre komunitu, ktoré sú pre neho                  zaujímavé a vhodné  pre  jeho  komunitu; žiadny  klub  by  však  nemal      dovoliť,  aby akákoľvek aktivita v oblasti  služieb  pre  komunitu                  zakrývala  cieľ  Rotary  alebo  ohrozovala  primárny  účel,  pre ktorý je        Rotary klub organizovaný; a RI, hoci môže študovať, štandardizovať a        rozvíjať takéto aktivity, ktoré sú všeobecné, a poskytovať užitočné              návrhy týkajúce sa týchto aktivít, by nikdy nemal zakazovať žiadnu            aktivitu v oblasti služieb pre komunitu žiadnemu klubu.
6.     Hoci pre jednotlivé Rotary kluby neexistujú predpisy týkajúce sa výberu      aktivít v oblasti služieb pre komunitu, ako usmernenie sa odporúčajú          nasledujúce pravidlá:

1. Vzhľadom na obmedzený počet členov Rotary klubu by sa Rotary klub mal zapájať do všeobecných činností v prospech komunity, ktoré si vyžadujú aktívnu podporu všetkých občanov komunity, len v komunitách, kde neexistuje žiadna občianska alebo iná organizácia, ktorá by mohla hovoriť a konať v mene celej komunity. Ak v danej komunite existuje vlastná organizácia, Rotary klub by nemal zasahovať do jej činnosti ani preberať jej funkcie, ale rotariáni, ako jednotlivci oddaní a vyškolení v princípe služby, by mali byť členmi a aktívnymi členmi svojich organizácií a ako občania svojej komunity by sa mali spolu so všetkými ostatnými dobrými občanmi zaujímať o každú všeobecnú činnosť v oblasti služieb pre komunitu a v rámci svojich možností prispievať finančne a službami.
2. Všeobecne platí, že žiadny Rotary klub by nemal podporovať žiadny projekt, bez ohľadu na to, aký je záslužný, pokiaľ nie je klub pripravený a ochotný prevziať celú alebo časť zodpovednosti za realizáciu toho, čo podporuje.
3. Hoci propagácia by nemala byť primárnym cieľom Rotary klubu pri výbere aktivity, ako prostriedok na rozšírenie vplyvu Rotary, mal by sa venovať primeraný priestor propagácii hodnotného projektu klubu, ktorý bol úspešne realizovaný.
4. Rotary klub by sa mal vyvarovať duplicitnej činnosti a vo všeobecnosti by sa nemal zapájať do činnosti, ktorú už dobre zvládajú iné organizácie.
5. Rotary klub by mal vo svojich aktivitách uprednostňovať spoluprácu s existujúcimi organizáciami, ale v prípade potreby môže vytvoriť nové organizácie, ak zariadenia existujúcich organizácií nie sú dostatočné na dosiahnutie jeho účelu. Pre Rotary klub je lepšie zlepšiť existujúcu organizáciu, ako vytvárať novú a duplicitnú agentúru.
6. Vo všetkých svojich aktivitách Rotary klub funguje najlepšie a je najúspešnejší ako propagátor. Rotary klub zisťuje potrebu, ale ak je zodpovednosťou celej komunity, nesnaží sa ju riešiť sám, ale snaží sa prebudiť ostatných k nutnosti riešenia, snaží sa prebudiť komunitu k jej zodpovednosti, aby táto zodpovednosť nebola kladená len na Rotary, ale na celú komunitu, kam patrí; a hoci Rotary môže iniciovať a viesť prácu, malo by sa snažiť zabezpečiť spoluprácu všetkých ostatných organizácií, ktoré by mali mať záujem, a snažiť sa im priznať plnú zásluhu, dokonca minimalizovať zásluhy, na ktoré má nárok samotný Rotary klub.
7. Aktivity, ktoré vyžadujú individuálne úsilie všetkých rotariánov, sú vo všeobecnosti viac v súlade s duchom Rotary ako tie, ktoré vyžadujú iba hromadnú činnosť klubu, pretože aktivity Rotary klubu v oblasti služieb pre komunitu by sa mali považovať iba za laboratórne experimenty určené na školenie členov Rotary klubu v oblasti služieb.

VYHLÁSENIE O SLUŽBE KOMUNITE

Rada  pre legislatívu v roku 1992 prijala nasledujúce vyhlásenie o službe spoločnosti.

Služba spoločnosti v Rotary podporuje a napomáha uplatňovaniu ideálu služby v osobnom, pracovnom a spoločenskom živote každého rotariána.

Pri uskutočňovaní tohto ideálu služby vytvorili Rotary kluby rôzne aktivity, ktoré členom poskytli významné príležitosti k službe. Na usmernenie rotariánov a formulovanie politiky Rotary v oblasti služby spoločnosti sa uznávajú tieto zásady:

Služba spoločnosti je príležitosťou pre každého rotariána, aby naplnil motto „Služba nad vlastné záujmy“ (Service Above Self). Je to záväzok a spoločenská zodpovednosť každého rotariána a Rotary klubu zlepšovať kvalitu života ľudí žijúcich v komunite a slúžiť verejnému záujmu.

V tomto duchu sa kluby povzbudzujú, aby:

1. pravidelne prehodnocovali príležitosti na službu v rámci svojich komunít a zapájali každého člena do posudzovania potrieb komunity;
2. využívali jedinečné odborné a osobnostné schopnosti svojich členov pri realizácii projektov služby spoločnosti;
3. iniciovali projekty podľa potrieb komunity a v súlade s postavením a potenciálom klubu v danej oblasti, pričom uznávajú, že každá aktivita v prospech spoločnosti, akokoľvek malá, je dôležitá;
4. úzko spolupracovali s klubmi Interact, Rotaract, so Zbormi spoločenskej služby Rotary (Rotary Community Corps) a inými skupinami, ktoré sponzorujú, aby koordinovali úsilie v oblasti služby spoločnosti;
5. identifikovali možnosti, ako obohatiť projekty služby spoločnosti prostredníctvom programov a aktivít Rotary na medzinárodnej úrovni;
6. podľa možností a vhodnosti zapájali komunitu do realizácie projektov služby spoločnosti, vrátane zabezpečenia potrebných zdrojov;
7. spolupracovali s inými organizáciami v súlade s politikou RI s cieľom dosiahnuť spoločenské ciele služby;
8. zabezpečili primerané verejné uznanie pre svoje projekty služby spoločnosti;
9. pôsobili ako katalyzátory, ktorí povzbudzujú iné organizácie k spolupráci na aktivitách služby spoločnosti;
10. v prípade potreby odovzdávali zodpovednosť za pokračovanie projektov iným komunitným, servisným či spoločenským organizáciám, aby sa klub mohol zapojiť do nových projektov.

Ako združenie klubov má Rotary International zodpovednosť informovať o potrebách a aktivitách v oblasti služby spoločnosti a podľa potreby navrhovať programy alebo projekty, ktoré napĺňajú cieľ Rotary (Object of Rotary) a môžu mať prospech zo spoločného úsilia Rotariánov, klubov a dištriktov, ktoré sa chcú zapojiť.

CIEĽ ROTARY

Cieľom Rotary je podporovať a napomáhať ideálu služby ako základu užitočného konania, a najmä:

Prvý. Budovať povedomie o príležitosti na službu;
Druhý. Presadzovať vysoké etické štandardy v podnikaní a profesiách, uznávať hodnotu všetkých užitočných povolaní a dodať dôstojnosť každému povolaniu rotariána ako príležitosti slúžiť spoločnosti;
Tretí. Uplatňovať ideál služby v osobnom, pracovnom a spoločenskom živote každého rotariána;
Štvrtý. Podporovať medzinárodné porozumenie, priateľstvo a mier prostredníctvom svetového spoločenstva podnikateľov a odborníkov zjednotených ideálom služby.

PÄŤ CIEST SLUŽBY

Päť ciest služby Rotary predstavuje filozofický aj praktický rámec činnosti každého Rotary klubu.

1. Služba v klube (Club Service) – prvá cesta služby zahŕňa činnosti, ktoré má člen vykonávať v rámci klubu, aby pomohol jeho úspešnému fungovaniu.
2. Profesijná služba (Vocational Service) – druhá cesta služby má za cieľ podporovať vysoké etické štandardy v podnikaní a profesiách, uznávať hodnotu všetkých dôstojných povolaní a pestovať ideál služby pri výkone všetkých povolaní. Úlohou členov je konať v súlade s princípmi Rotary a využívať svoje odborné znalosti pri projektoch klubu, ktoré riešia spoločenské potreby.
3. Služba spoločnosti (Community Service) – tretia cesta služby zahŕňa rôzne aktivity členov, často v spolupráci s inými, ktoré zlepšujú kvalitu života ľudí v komunite, v ktorej klub pôsobí, a prispievajú k budovaniu pozitívneho mieru v spoločnosti.
4. Medzinárodná služba (International Service) – štvrtá cesta služby zahŕňa činnosti, ktorými členovia podporujú medzinárodné porozumenie, priateľstvo a pozitívny mier prostredníctvom spoznávania ľudí z iných krajín, ich kultúr, zvykov, úspechov, túžob a problémov, ako aj prostredníctvom spolupráce na projektoch zameraných na pomoc ľuďom v iných častiach sveta.
5. Služba mládeži (Youth Service) – piata cesta služby uznáva pozitívne zmeny, ktoré prinášajú mladí ľudia a mladí dospelí prostredníctvom rozvoja vodcovských schopností, účasti na komunitných a medzinárodných projektoch a výmenných programov, ktoré obohacujú a podporujú pozitívny svetový mier a kultúrne porozumenie.